Selimoğlu Hukuk

Devamsızlık Nedeniyle İş Akdinin Feshi İhtarname

…………… NOTERLİĞİ’NE

İHTARNAME

İHTAR EDEN (KEŞİDECİ)  : Şirket Ünvanı- Vergi Numarası – Adres

VEKİLİ                                    : Ad- Soyad, Adres

MUHATAP                          : Ad- Soyad, Adres

KONU                                   : İş akdinizin haklı nedenle feshedildiğinin bildirimine dair ihtarnamedir.

AÇIKLAMALAR                  :

Sayın muhatap,

“…………………………………………………………” adresinde adi ortaklık olarak kurulan ancak …….. tarihinden itibaren …………….. vergi numaralı “…………………………………………” ticari unvanlı şirket olarak faaliyet gösteren iş yerinde, “güzellik hizmetleri elemanı” olarak çalışmaktasınız. Çalıştığınız söz konusu iş yerine, ……………. tarihinden itibaren, izin almaksızın ve bilgi vermeksizin, bildirimsiz olarak gelmediğiniz görülmüş ve tutanaklarla tespit edilmiştir.

………………… Noterliği’nin ……………… tarihli …………… yevmiye numaralı ihtarnamesi ile tarafınıza yapılan yazılı bildirimde, işe devamsızlığınızı izah edecek haklı ve yasal bir sebebiniz var ise bunu belgeleyen resmi evrakınızı 3 iş günü içinde müvekkil şirkete ait işyerine ibraz etmeniz istenmiştir. Söz konusu ihtarname tarafınıza …………….. tarihinde tebliğ edilmiş olmasına rağmen tarafınıza verilen süre içerisinde ihtarımıza riayet etmediğiniz ve kabul edilebilir bir mazeretle işe gelmediğiniz anlaşılmaktadır.

Bu halde ……………………… Noterliği’nin ………………. tarihli ………… yevmiye numaralı ihtarnamesi ile tarafınıza yapılan yazılı bildirimde de belirtildiği üzere; müvekkil şirket ile olan iş sözleşmenizin, 4857 sayılı İş Kanunu madde 25/II-(g) bendine göre haklı nedenle bildirimsiz ve tazminatsız olarak feshedildiğini tarafınıza ihtaren bildiririz.

İhtar Eden Vekili

Av.

SAYIN NOTER          ;Üç nüshadan ibaret iş bu ihtarnamenin bir nüshasının muhataba tebliğini, tebliğ şerhini taşıyan bir nüshasının tarafıma verilmesini diğer nüshasının tarafınızca saklanmasını saygı ile talep ederim. Tarih:

İhtar Eden Vekili

Av.

Yorum Bırakın